par Serge BS » jeu. 12 juin 2008, 18:36
Charles,
Vous nous écrivez : "De plus les fonctionnaires de la culture sont souvent d'une inculture crasse. Ils ont dans la tête des slogans, un savoir scolaire pathétique de froideur et de sclérose, et de la couardise en abondancei."
Puis-je me permettre une question ? Avez-vous l'habitude de travailler avec les DRAC, le Ministère, les élus en charge de la culture dans les collectivités locales (et leurs services), etc... ? Pour connaître un peu ce secteur, y ayant quelques responsabilités (je ne suis pas fonctionnaire, je le précise), connaissant bien quelques fonctionnaires, archéologues, conservateurs, danseurs, acteurs, élus, dans le secteur, je n'ai pas cette impression. Bien évidemment, comme partout, il y a quelques abrutis, mais quel groupement humain n'en possède pas en son sein... Je pense donc que soit vous avez eu une expérience malheureuse, soit que vos informations ne sont pas totalement exactes. Pour ce que j'en vois presque quotidiennement en PACA, mais aussi fréquemment à Paris, je ne ressens ni inculture, ni savoir pathétique, ni sclérose, ni préformatage... Cela arrive certes, mais c'est très rare !
Ils doivent de plus souvent se débattre avec des moyens très faibles, à la limite du bricolage; je pense notamment à ceux en charge de l'archéologie préventive. Mais ce n'est pas leur faute ! Ils connaissent la différence entre une grotte préhistorique et un temple corinthien ! Il en va de même dans le secteur du ballet (je m'occupe directement ou indirectement de trois troupes toutes reconnues internationalement et ... médiatiquement) ! Et, dans ce secteur, les fonctionnaires savent faire la différence entre Béjart et Lully, entre Roland Petit et Marius Petipas... Qu'ils manquent de moyens, certes, c'est une totale vérité ! Qu'ils soient incompétents ou psychorigides, c'est faux dans plus de 99 % des cas. Et je rappelle que ce que je viens d'exposer est fondé sur du vécu de plusieurs années, pas sur un cas ponctuel ou autre chose !
Certes, il est difficile de trouver des financements, mais ce n'est pas la faute des fonctionnaires ! Quant aux cas très médiatiques de ces derniers jours de fraudes aux contrats de professionalisation, ce n'est pas spécifique à la culture, et, de plus, si l'on en parle, c'est que l'on a réussi à isoler les fraudeurs, pour le plus grand bien de ceux qui travaillent vraiment ! Il ne faut pas généraliser un cas ponctuel avec tout un système... Je vous signale de plus que le Ministère est en train de mettre en place un nouveau système de contrôle interne qui évitera les gaspillages; reste à en voir le contenu réel, mais ça avance ! Et les fonctionnaires sont compétents, tant ceux chargés des contrôles que ceux en charge de la culture en elle-même ! J'en connais beaucoup qui sont si passionnés qu'ils ne savent pas ce que sont les 35 heures, les soirées en famille ou encore les week-end... Alors, si vous connaissez quelques brebis galeuses, ne tuez pas le troupeau pour autant !
Reste la difficulté des choix culturels, mais c'est là un autre débat... Reste que l'offre culturelle (quelle laide expression !) est riche en France, avec tous les modes d'expression, et pas que le rap ou les tags, très loin de là ! Ce qui manque, ce ne sont pas les compétences, mais les pépètes, voire même ... des fonctionnaires ! Je connais des services au sein de DRAC où le fonctionnaire est tout seul pour gèrer, contrôler, coordonner des dizaines, voire des centaines d'actions culturelles ! Pas facile, et pourtant ils se plaignent peu, donnant la priorité à la culture !
Moi, je vote donc pour le maintien (et même le renforcement des moyens) de ce Ministère !
Fraternellement en Jésus-Christ.
Charles,
Vous nous écrivez : "[i]De plus les fonctionnaires de la culture sont souvent d'une inculture crasse. Ils ont dans la tête des slogans, un savoir scolaire pathétique de froideur et de sclérose, et de la couardise en abondancei." [/i]
Puis-je me permettre une question ? Avez-vous l'habitude de travailler avec les DRAC, le Ministère, les élus en charge de la culture dans les collectivités locales (et leurs services), etc... ? Pour connaître un peu ce secteur, y ayant quelques responsabilités (je ne suis pas fonctionnaire, je le précise), connaissant bien quelques fonctionnaires, archéologues, conservateurs, danseurs, acteurs, élus, dans le secteur, je n'ai pas cette impression. Bien évidemment, comme partout, il y a quelques abrutis, mais quel groupement humain n'en possède pas en son sein... Je pense donc que soit vous avez eu une expérience malheureuse, soit que vos informations ne sont pas totalement exactes. Pour ce que j'en vois presque quotidiennement en PACA, mais aussi fréquemment à Paris, je ne ressens ni inculture, ni savoir pathétique, ni sclérose, ni préformatage... Cela arrive certes, mais c'est très rare !
Ils doivent de plus souvent se débattre avec des moyens très faibles, à la limite du bricolage; je pense notamment à ceux en charge de l'archéologie préventive. Mais ce n'est pas leur faute ! Ils connaissent la différence entre une grotte préhistorique et un temple corinthien ! Il en va de même dans le secteur du ballet (je m'occupe directement ou indirectement de trois troupes toutes reconnues internationalement et ... médiatiquement) ! Et, dans ce secteur, les fonctionnaires savent faire la différence entre Béjart et Lully, entre Roland Petit et Marius Petipas... Qu'ils manquent de moyens, certes, c'est une totale vérité ! Qu'ils soient incompétents ou psychorigides, c'est faux dans plus de 99 % des cas. Et je rappelle que ce que je viens d'exposer est fondé sur du vécu de plusieurs années, pas sur un cas ponctuel ou autre chose !
Certes, il est difficile de trouver des financements, mais ce n'est pas la faute des fonctionnaires ! Quant aux cas très médiatiques de ces derniers jours de fraudes aux contrats de professionalisation, ce n'est pas spécifique à la culture, et, de plus, si l'on en parle, c'est que l'on a réussi à isoler les fraudeurs, pour le plus grand bien de ceux qui travaillent vraiment ! Il ne faut pas généraliser un cas ponctuel avec tout un système... Je vous signale de plus que le Ministère est en train de mettre en place un nouveau système de contrôle interne qui évitera les gaspillages; reste à en voir le contenu réel, mais ça avance ! Et les fonctionnaires sont compétents, tant ceux chargés des contrôles que ceux en charge de la culture en elle-même ! J'en connais beaucoup qui sont si passionnés qu'ils ne savent pas ce que sont les 35 heures, les soirées en famille ou encore les week-end... Alors, si vous connaissez quelques brebis galeuses, ne tuez pas le troupeau pour autant !
Reste la difficulté des choix culturels, mais c'est là un autre débat... Reste que l'offre culturelle (quelle laide expression !) est riche en France, avec tous les modes d'expression, et pas que le rap ou les tags, très loin de là ! Ce qui manque, ce ne sont pas les compétences, mais les [i]pépètes[/i], voire même ... des fonctionnaires ! Je connais des services au sein de DRAC où le fonctionnaire est tout seul pour gèrer, contrôler, coordonner des dizaines, voire des centaines d'actions culturelles ! Pas facile, et pourtant ils se plaignent peu, donnant la priorité à la culture !
Moi, je vote donc pour le maintien (et même le renforcement des moyens) de ce Ministère !
Fraternellement en Jésus-Christ.