par cath1250 » ven. 09 mai 2014, 17:26
Je rejoins les arguments de Johnny. Personnellement, n'ayant aucune aide du côté de la famille quand mes filles étaient bébé, j'ai réduit mes prestations à mi temps. Mais le mi temps n'est pas bien vu dans le monde professionnel. c'est synonyme pour bon nombre de collègues et l'employeur de paresse, de "celle qui n'en veut pas"... Toute tâche intéressante vous est petit à petit retirée. Le 4 jours semaine semble être un meilleur choix (c'est ce que je pense, mais çà n'engage que moi). Je n'avais pourtant pas trop le choix avec le mi temps, car l'une de mes filles était très souvent malade et de ce point de vue là, çà m'a drôlement aidée.
Après 6 ans à mi temps, et un profond dégoût pour ce job à mi temps devenu inintéressant et déconsidéré de tous, j'ai pris mon courage à deux mains et j'ai recherché du travail ailleurs. Mais des années de mi temps, il semble que çà fasse tâche sur un CV (j'ai un bac +3). Au final, j'ai eu de la chance, j'ai réussi des examens dans l'administration et je suis aujourd'hui inspecteur à la sécu, job intéressant voire passionnant et dont les horaires sont conciliables avec ma vie de famille, même à temps plein. Mais aujourd'hui j'ai repris le 4 jours semaine, tout simplement parce que çà n'entâche pas ma carrière et que j'ai les moyens de le faire.
donc, surtout, ne culpabilisez pas de vouloir mener de front une carrière et être mère. Nous ne sommes toutefois pas des superwomans.... il faut donc que monsieur mette la main à la pâte... pas question de vivre à l'ancienne, comme au temps des femmes au foyer. Tout faire n'est pas possible, il ne faut pas hésiter à se faire aider. mais il faut parfois certes, accepter "d'avancer" un peu plus lentement. çà vaut aussi pour l'homme, pourquoi pas? tout dépend du métier de chacun, il faut une saine gestion de l'argent, MAIS AUSSI une saine gestion du temps.
Je rejoins les arguments de Johnny. Personnellement, n'ayant aucune aide du côté de la famille quand mes filles étaient bébé, j'ai réduit mes prestations à mi temps. Mais le mi temps n'est pas bien vu dans le monde professionnel. c'est synonyme pour bon nombre de collègues et l'employeur de paresse, de "celle qui n'en veut pas"... Toute tâche intéressante vous est petit à petit retirée. Le 4 jours semaine semble être un meilleur choix (c'est ce que je pense, mais çà n'engage que moi). Je n'avais pourtant pas trop le choix avec le mi temps, car l'une de mes filles était très souvent malade et de ce point de vue là, çà m'a drôlement aidée.
Après 6 ans à mi temps, et un profond dégoût pour ce job à mi temps devenu inintéressant et déconsidéré de tous, j'ai pris mon courage à deux mains et j'ai recherché du travail ailleurs. Mais des années de mi temps, il semble que çà fasse tâche sur un CV (j'ai un bac +3). Au final, j'ai eu de la chance, j'ai réussi des examens dans l'administration et je suis aujourd'hui inspecteur à la sécu, job intéressant voire passionnant et dont les horaires sont conciliables avec ma vie de famille, même à temps plein. Mais aujourd'hui j'ai repris le 4 jours semaine, tout simplement parce que çà n'entâche pas ma carrière et que j'ai les moyens de le faire.
donc, surtout, ne culpabilisez pas de vouloir mener de front une carrière et être mère. Nous ne sommes toutefois pas des superwomans.... il faut donc que monsieur mette la main à la pâte... pas question de vivre à l'ancienne, comme au temps des femmes au foyer. Tout faire n'est pas possible, il ne faut pas hésiter à se faire aider. mais il faut parfois certes, accepter "d'avancer" un peu plus lentement. çà vaut aussi pour l'homme, pourquoi pas? tout dépend du métier de chacun, il faut une saine gestion de l'argent, MAIS AUSSI une saine gestion du temps.